這是陜煤集團“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)班子集中學(xué)習(xí)研討的第二階段——理論研討，主要通過主題研討、專題輔導(dǎo)等形式進行。

理論研討有深度

在主題研討中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員主要圍繞“學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的體會”“對錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼�治品格的思考”“推動企業(yè)發(fā)展和關(guān)心維護職工群眾利益的思考”三個方面內(nèi)容逐一交流發(fā)言，談?wù)J識、談體會。

在圍繞“學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的體會”主題研討交流中，集團黨委書記、董事長楊照乾認為，學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的要義之一就是要全面貫徹新發(fā)展理念，順應(yīng)國家經(jīng)濟由高速增長階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展的要求，在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、優(yōu)化經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)換增長動力上下功夫，堅定不移地把新發(fā)展理念貫徹到陜煤經(jīng)營發(fā)展的全過程。集團黨委副書記、總經(jīng)理嚴廣勞認為，新時代要有新作為，新使命呼喚新?lián)��?dāng)，只有深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，才能更好地指導(dǎo)國有企業(yè)黨建發(fā)展，推動國有企業(yè)意識形態(tài)和人才隊伍發(fā)展，提高國有企業(yè)經(jīng)營管理水平。

在“錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼�治品格”主題研討中，黨委副書記、董事尤西蒂認為，忠誠就是要對黨忠誠，對人民忠誠，對事業(yè)忠誠，對企業(yè)忠誠；干凈，就是要嚴以律己，守好底線，不破紅線，讓組織放心，讓群眾認可；講擔(dān)當(dāng)，要有干事創(chuàng)業(yè)的志向、足夠的大局觀、有敢于承擔(dān)責(zé)任的氣量、要錘煉過硬的本領(lǐng)、要敢于和善于構(gòu)建制度文化環(huán)境。集團黨委委員、副總經(jīng)理尚建選認為，作為國企黨員干部，錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼�治品格，思想上必須堅守理想信念，政治上必須始終做到對黨絕對忠誠，工作中要堅定地按照創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享新發(fā)展理念，堅定不移地抓好生態(tài)保護和安全生產(chǎn)。集團副總經(jīng)理趙福堂認為，作為一名國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部，一是要對黨忠誠，二是要個人干凈，三是要敢于擔(dān)當(dāng)。

在“推動企業(yè)發(fā)展和關(guān)心維護職工群眾利益”專題研討中，副總經(jīng)理王增強認為，隨著青年職工占比不斷提升，我們可以從員工的職業(yè)規(guī)劃、權(quán)益保護，人才流動等方面入手，關(guān)心職工成長，增強歸屬感，激發(fā)員工的熱情和創(chuàng)造力。集團董事付戰(zhàn)超認為，如何將民心轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強大思想武器和行動指南，是我們需要盡心去思考鉆研的一個重要課題，陜煤只有聚焦人力資源培育，有效提升人力資本紅利，才能實現(xiàn)企業(yè)轉(zhuǎn)型目標(biāo)，為我省追趕超越和高質(zhì)量發(fā)展貢獻更大的“陜煤力量”。集團黨委委員、工會主席李向東認為，新時代工會要堅持履行基本職責(zé)，維護職工合法權(quán)益，讓職工實現(xiàn)體面勞動、舒心工作、全面發(fā)展，把“職工之家”建設(shè)得更加名副其實，當(dāng)好職工的“娘家人”“貼心人”。副總經(jīng)理王世斌認為，企業(yè)通過高質(zhì)量的發(fā)展，才能實現(xiàn)效益的增加、管控的加強、競爭力的提高，才能更加牢固地維護好、落實好職工的合法權(quán)益，為職工謀求更多福祉奠定堅實的物質(zhì)保障。集團黨委委員、總會計師楊璇認為，要始終堅持以職工群眾為中心的企業(yè)宗旨，推動企業(yè)發(fā)展壯大，積極維護好職工群眾的正當(dāng)利益訴求，把扎實推進主題教育、推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展與關(guān)心維護職工群眾利益相結(jié)合。

高志銘在參加“錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼�治品格”研討交流后，對陜煤集團領(lǐng)導(dǎo)班子的此次研討交流給予了高度評價。他指出，陜煤集團領(lǐng)導(dǎo)班子的研討交流，一是交流發(fā)言有思考；二是聯(lián)系實際有深度；三是互相啟發(fā)有收獲。高志銘指出，陜煤集團主題教育活動開展以來，主要表現(xiàn)出三個特點，一是政治站位高，責(zé)任落實好，集團黨委高度重視，及時制定主題教育實施方案和4個專項工作安排，集團黨委書記帶頭學(xué)綱要、談體會，起到了很好的示范引領(lǐng)作用；二是高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量開展主題教育，具體措施有抓手，落實推進重效果，學(xué)習(xí)研討安排扎實不打折扣。三是主題教育接地氣、重效果，注重以“四個結(jié)合”為抓手，找準(zhǔn)切入點，推動主題教育落地生根。對于下一步工作，他強調(diào)，一是要繼續(xù)按照中央和省委要求和安排，扎扎實實把主題教育引向深入；二是繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，帶著感情學(xué)、帶著信仰學(xué)、帶著科學(xué)思維理念學(xué)、帶著問題學(xué)；三是繼續(xù)謀劃好、落實好調(diào)查研究和檢視問題；四是切實以主題教育為契機，推動陜煤集團向高質(zhì)量發(fā)展不斷邁進；五是兩手抓、兩不誤、兩促進，在做好主題教育的同時，繼續(xù)抓好生產(chǎn)經(jīng)營、安全環(huán)保等工作。

專題輔導(dǎo)重實效

在專題輔導(dǎo)環(huán)節(jié)，陜煤集團邀請了中央黨校潘云良教授作了題為《當(dāng)前我國宏觀政治經(jīng)濟形勢分析》的專題講座，集團公司總政工師李永剛還為大家宣講了集團“北移精神”。

講座中，潘云良教授從我國政治形勢面臨的挑戰(zhàn)與機遇、我國宏觀經(jīng)濟面臨的挑戰(zhàn)與機遇、中國未來應(yīng)對策略三個方面，為大家作了生動講解。李永剛從集團戰(zhàn)略北移的發(fā)展歷程、戰(zhàn)略北移取得的突出成效、“北移精神”的主要內(nèi)容、“北移精神”的生動體現(xiàn)及進一步弘揚“北移精神”，譜寫新時代陜煤改革發(fā)展新篇章等五個方面，全面系統(tǒng)地闡釋了“北移精神”，即艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神、爭創(chuàng)一流的敬業(yè)精神、敢為人先的創(chuàng)新精神、團結(jié)進取的協(xié)作精神。集團公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，總經(jīng)理助理、總政工師；集團機關(guān)各部門主要負責(zé)人、黨支部書記；所屬各單位黨政主要負責(zé)人共100余人參加了該專題輔導(dǎo)講座。

通過幾天的理論研討和專題輔導(dǎo)，大家一致認為，以習(xí)近平同志為核心的黨中央旗幟鮮明地把“不忘初心、牢記使命”作為黨的十九大的主題，對在全黨開展“不忘初心、牢記使命”主題教育作出重大部署，就是要我們?nèi)�體黨員干部牢記黨肩負的實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的歷史使命，要勇于擔(dān)當(dāng)負責(zé)，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵，認真貫徹新時代黨的建設(shè)總要求，積極主動作為，保持斗爭精神，敢于直面風(fēng)險挑戰(zhàn)，以堅忍不拔的意志和無私無畏的勇氣戰(zhàn)勝前進道路上的一切艱難險阻，去奪取新的更大的勝利。對于陜煤來講，就是要始終堅持問題導(dǎo)向，推進自我革命，錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼�治品格，牢牢把握守初心、�?dān)使命，找差距、抓落實的總要求，壓實主體責(zé)任、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，把黨員干部在主題教育中激發(fā)出的工作熱情和進取精神轉(zhuǎn)化為做好工作的強大動力，必將匯聚起推進陜煤高質(zhì)量發(fā)展的磅礴力量。

理論研討期間，領(lǐng)導(dǎo)班子成員還隨時關(guān)注中央最新文件和習(xí)近平總書記最新講話動態(tài)，共同學(xué)習(xí)了中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組剛剛印發(fā)的《關(guān)于抓好第一批主題教育學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實工作的通知》和《習(xí)近平在中央政治局第十五次集體學(xué)習(xí)時強調(diào):全黨必須始終不忘初心牢記使命，在新時代把黨的自我革命推向深入》等最新文件和講話精神。